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<dc:title xml:lang="fr">Les dispositifs de répits pour les jeunes en situation de handicaps correspondent -t-ils aux besoins des aidants ? Enjeux, freins, opportunités</dc:title>
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<dc:creator>Bouillet, Quentin</dc:creator>
<dc:subject xml:lang="fr">Handicap ; aidants familiaux ; répit ; besoins ; dispositifs médico-sociaux ; management</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="en">Disability ; family caregivers ; respite care ; needs ; healthcare services ; management</dc:subject>
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<dc:description xml:lang="fr" xsi:type="lille:Resume-fr">Ce mémoire s'intéresse à l’adéquation des dispositifs de répit avec les besoins des aidants de jeunes en situation de handicap. À travers une approche qualitative, il explore les at-tentes des familles, les freins rencontrés, et les opportunités d’amélioration. L’étude repose sur des entretiens semi-directifs menés auprès de cinq familles aidantes et cinq profession-nels de l’Association des Papillons Blancs de Roubaix-Tourcoing. Les résultats révèlent que, malgré une offre existante, le manque de souplesse, la lourdeur administrative et l’inégalité territoriale limitent l’accès au répit. Les aidants expriment un besoin fort de reconnaissance, de continuité dans l’accompagnement et de solutions adaptées. Le mémoire propose plu-sieurs leviers d'action managériaux, dont le développement d’une offre lisible, une coordi-nation renforcée et la professionnalisation des intervenants.</dc:description>
<dc:description xml:lang="en" xsi:type="lille:Resume-en">This thesis examines whether respite care services meet the actual needs of family caregivers supporting children with disabilities. Using a qualitative approach, the study investigates family expectations, existing obstacles, and potential improvements. Data were collected through semi-structured interviews with five caregiving families and five professionals from "Les Papillons Blancs" association in Roubaix-Tourcoing. Findings highlight a mismatch between needs and current respite services, due to administrative complexity, lack of flexibility, and uneven territorial access. Caregivers call for greater recognition, consistent support and tailored solutions. The thesis outlines managerial recommendations, including clearer service navigation, stronger coordination and improved staff training.</dc:description>
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<dc:publisher xsi:type="lille:Etablissement">Université de Lille</dc:publisher>
<dc:publisher xsi:type="lille:Composante">ILIS</dc:publisher>
<dc:contributor xsi:type="lille:Directeur">Vanduynslager, Sophye</dc:contributor>
<dc:contributor xsi:type="lille:Tuteur">Screve, Lionel</dc:contributor>
<dc:contributor xsi:type="lille:PresidentJury">Ocelli, Florent</dc:contributor>
<dc:date xsi:type="lille:DateSoutenance">2025/07/04</dc:date>
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<dc:type xsi:type="lille:Document">Mémoire</dc:type>
<dc:type xsi:type="lille:Memoire">Mémoire de Master</dc:type>
<dc:type xsi:type="lille:Mention">Ingénierie de la santé; Management sectoriel</dc:type>
<dc:type xsi:type="lille:Parcours">Management des établissements médico-sociaux, de la qualité et des risques, et des flux</dc:type>
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